三门峡化工机械有限公司工会创新开展“先进模范示范岗”活动

如何大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，进一步激发先进模范的创新热情，做好劳模管理的“后半篇”文章？对此，三门峡化工机械有限公司工会结合实际情况，探索推出了“先进模范示范岗”特色活动，在全体先进模范中开展“一提一降两创新”行动，让先进模范更加有效地立足本职充分发挥聪明才智，再创佳绩、再立新功。

三门峡化工机械有限公司有职工500余人，全国劳模1人，省级先进模范11人，市级先进模范29人，公司级首席员工每年评选10人。近年来，三门峡化工机械有限公司的先进模范们拼搏奋斗、争创一流、勇攀高峰，与企业同呼吸、共命运，用智慧和汗水营造了劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大的新风尚。今年是十四五开局之年，公司工会在全体先进模范中开展“一提一降两创新”行动，即“提高效率、降低成本、创新工作质量、创新产品质量”，号召全体先进模范在新的一年里制定新目标，配套新措施，采取新节奏，实现新成就。以自我设定目标，自我加压、自挖潜能，形成“先进模范示范岗”旗帜效应，进而激发全公司员工的生产干劲和创新激情，从而汇集形成巨大的创新合力，促进公司新年各项工作再上更新台阶。

三门峡化工机械有限公司工会主席董英华告诉记者，公司工会创新开展“先进模范示范岗”活动，是在先进模范管理上创新推出的一项特色工作，力争在全公司范围内达到劳模“选树一个，培育一批，带动一群，造就一片”的目的，此项活动自3月份发出倡议以来，全公司劳模积极响应，先后有41位市级以上先进模范上报了目标行动承诺书，分别在提高效率、降低成本、创新产品质量、创新工作质量各方面做出了年度目标行动承诺。公司工会将协同他们所在部门对承诺目标进行集中公示和阶段督促，并在年底进行成效集中评比。全部成绩纳入公司“先进模范档案库”，为先进模范晋级提供充分的业绩依据。

（记者 葛颖）

来源：原载于《河南工人日报》2021年5月7日3版